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人民网:桐城市委组织部打造“三个走在前”模范机关

2023-04-14 来源:人民网-安徽频道 撰稿:白千钧 浏览次数: 我来说两句
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今年以来,桐城市委组织部围绕“时时走在前、事事走在前、室室走在前”建设目标,突出“早、实、优”,扎实推进模范机关创建,为推动桐城“进十强、冲千亿”提供坚强组织保证。


打牢基础,时时走在前


早学习。坚持“政治建部”“学习强部”,延续“春训”传统,打造“周五桐期声”品牌,常态化开展“学提促”活动,把组工课堂“搬”到国轩等企业车间,实地学习。


早定责。配合“三会干部”打造行动,年初即开启新一轮部机关AB岗调整工作,积极培养一专多能的复合型人才。同时,细化组织工作“红黑榜”责任分工,压实责任。


早亮标。依据年度绩效管理目标,制定《桐城市组织系统2023年度目标任务量化考评办法》,以数字思维明确标准,树立大抓基层的鲜明导向,让基层有的放矢,不做“无用功”。


服务大局,事事走在前


调研实。紧跟中央精神,坚持问题导向,迅速印发《在全市组织系统广大党员干部中大兴调查研究的行动方案》,形成课题清单;并发挥“上下联动”作用,明确调研、研讨等各阶段任务,确保实效。


推动实。聚焦组织系统重难点工作,坚持“项目专班化”,发挥“左右协同”作用,组建“激励干部敢为”等12个改革创新工作专班,并结合专班人员职责,明确各自责任,传导压力,实现针对性安排、阶段式解决。


助力实。牢牢把握服务政治路线的根本定位,围绕桐城“进十强、冲千亿”,主动作为、服务中心。一季度,在开展“破躺平”行动基础上,已出台“激励干部敢为12条”;在服务企业上,已安排3名部机关干部挂职国轩,实地解决企业困难;在促进发展上,已出台“党建领航 强链壮企”行动方案,引领产业集群高质量发展。


聚焦内功,室室走在前


优服务。结合调研活动,推进常态化服务基层制度落实,围绕理论宣讲员、业务指导员、表现纪实员、信息收集员、功能监督员“五员”定位,助力基层党建提质增效。


优业务。坚持开局即冲刺理念,结合部机关“发展退位、干部让位”制度,建立“正向激励+反向倒逼”结合机制,激发机关干部作表率。


优环境。结合文明科室创建和廉洁文化建设等活动,打造组工“文化走廊”,形成有业务特色、科室特点的形象板块。同时,设置组工风采板块,定期将组工干部在内参刊载、网评宣传、工作推动等取得的成绩以喜报的形式予以展示,在部机关形成“环境优、氛围好”的机关文化。(白千钧)


来源:人民网-安徽频道
撰稿:白千钧
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