春节临近，龙眠街道结合实际，多措并举，引导鼓励在外务工人员以及在桐务工的外地人员就地过年。
电子倡议传四方。龙眠街道常年在外务工人员达8000多人，分布在全国各地。为有效防控新冠肺炎疫情，龙眠街道制作电子倡议书，要求各村居利用微信群、朋友圈转发或直接电话联系在外乡亲等多种形式，发出防疫倡议:提倡就地过年，非必要不回桐。
主动摸底底数清。该街道根据第七次全国人口普查的相关资料，各社区网格员通过打电话和实地走访等形式，对流动人口返乡过年情况进行摸底；积极联系辖区外出务工人员及居民身居外地的子女，掌握其返乡意向和动态，劝导其如非必要，留在当地过年。同时了解节日期间在桐务工的外地人员生活需求，根据实际情况，组织形式多样的“送温暖”活动。
政企携手出实招。该街道鼓励引导企业采取以岗留人、以薪留工、发放“留岗红包”、给予“过年礼包”、改善就餐条件、安排文化娱乐活动等措施，吸引外地员工尽量就地过年。同时，街道推出“齐心抗疫，我们陪你过大年”系列活动，活动包括送年货、送春联、送暖心服务等。日前，各项暖心行动已经全面启动。
志愿服务暖民心。该街道为强化春节期间人文关怀，缓解留桐务工人员思乡情绪，依托新时代文明实践站所等志愿阵地，组织志愿者围绕相关传统风俗习惯，为留桐务工的外地人员提供适合的、富有节日特色的文化体育、娱乐休闲等服务活动，让留桐外地人员感受到在“家”团圆的温暖。同时，多举措做好留守儿童和独居老人的关爱服务工作。
