为切实改进机关干部工作作风，增强主动担当作为意识，提升工作效能，文昌街道多举措开展中层干部“中梗阻”问题专项整治工作。
该街道定期召开推进会议，专题安排阶段性整治任务，要求街道各二级机构负责人对照7个方面整治重点，结合正在开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育，采取自己查、领导点、同事找、群众提等方式，认真深入查找个人和部门在思想、工作、纪律、作风等方面存在的问题，特别是要找准工作作风方面的不良表现和突出问题及群众反映最强烈的问题，建立“中梗阻”自查自纠问题台账。针对自查自纠台账，切实聚焦问题、找准“病灶”，对症下药，见事见人见时间，逐一明确整改措施，并对问题整改情况定期跟踪督查，逐一实现整改销号。
街道纪工委对出现的“中梗阻”问题整改台帐落实情况进行全程监督、指导，督促问题单位或个人限时整改，对整改落实不力的单位和个人，严格问责，确保政令畅通。
