今年以来,桐城市人社局结合党史学习教育,深入开展“我为群众办实事”实践活动,聚焦就业创业难点,会同有关方面出实招,为高(职)校毕业生就业创业铺平大道。
档案转递“一站式”。我市开设就业手续办理绿色通道,推进档案转递“一站式”办理,积极上线“安徽省流动人员人事档案管理系统”,安排专人录入档案信息,方便广大毕业生查询到档情况,进一步提高“一网、一门、一次”服务质量。截至目前,本年度共接收2021届高校毕业生档案3560份,转出档案850余份。
政策信息推送更精准。我市常态化开展高校毕业生招聘、“2+N”招聘,扎实开展“四进一促”专项活动,深入镇(街道)、村(社区)、桐城师专、职校宣传就业创业政策;对离校未就业毕业生提供持续精准服务,通过网站、微信、短信、窗口服务等平台,向毕业生精准推送符合其就业需求的岗位信息。目前,市人社局共向高校毕业生推送政策宣传短信1443条。
鼓励青年人才下基层。我市组织实施好“三支一扶”基层服务项目,2021年全市计划招募26人;有序完成在岗服务的40位高校毕业生“三支一扶”人员的年度考核工作及19位期满考核工作;对19位服务期满人员及时兑现相关政策,发挥他们服务基层的积极作用,为乡村振兴增添青春活力。
创业创新有“扶持”。推进高校毕业生就业创业政策打包快办,提升便民服务,支持中小微企业吸纳就业,支持毕业生自主创业。对有创业意愿的毕业生开展有针对性的创业培训,给予创业担保贷款等政策支持,对符合条件的高校毕业生给予最高20万元创业担保贷款;对毕业2年内的高校毕业生首次创办小微企业且正常经营6个月以上的给予一次性创业补贴。截至目前,我市已为420名2021届毕业生发放求职创业补贴63万元。
青年见习实践再扩容。我市大力组织实施青年见习计划,印发《关于桐城市2021年度青年就业见习基地申报和岗位征集的通知》,帮助青年加强岗位实践锻炼,提升就业能力。截至目前,全市建成见习单位72家,开发青年见习岗位523个,已落实安置156名毕业年度内离校未就业的高校毕业生参加见习,发放见习补贴302.85万元。
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