今年以来，桐城市人社局结合党史学习教育，深入开展“我为群众办实事”实践活动，聚焦就业创业难点，会同有关方面出实招，为高（职）校毕业生就业创业铺平大道。
档案转递“一站式”。我市开设就业手续办理绿色通道，推进档案转递“一站式”办理，积极上线“安徽省流动人员人事档案管理系统”，安排专人录入档案信息，方便广大毕业生查询到档情况，进一步提高“一网、一门、一次”服务质量。截至目前，本年度共接收2021届高校毕业生档案3560份，转出档案850余份。
政策信息推送更精准。我市常态化开展高校毕业生招聘、“2+N”招聘，扎实开展“四进一促”专项活动，深入镇（街道）、村（社区）、桐城师专、职校宣传就业创业政策；对离校未就业毕业生提供持续精准服务，通过网站、微信、短信、窗口服务等平台，向毕业生精准推送符合其就业需求的岗位信息。目前，市人社局共向高校毕业生推送政策宣传短信1443条。
鼓励青年人才下基层。我市组织实施好“三支一扶”基层服务项目，2021年全市计划招募26人；有序完成在岗服务的40位高校毕业生“三支一扶”人员的年度考核工作及19位期满考核工作；对19位服务期满人员及时兑现相关政策，发挥他们服务基层的积极作用，为乡村振兴增添青春活力。
创业创新有“扶持”。推进高校毕业生就业创业政策打包快办，提升便民服务，支持中小微企业吸纳就业，支持毕业生自主创业。对有创业意愿的毕业生开展有针对性的创业培训，给予创业担保贷款等政策支持，对符合条件的高校毕业生给予最高20万元创业担保贷款；对毕业2年内的高校毕业生首次创办小微企业且正常经营6个月以上的给予一次性创业补贴。截至目前，我市已为420名2021届毕业生发放求职创业补贴63万元。
青年见习实践再扩容。我市大力组织实施青年见习计划，印发《关于桐城市2021年度青年就业见习基地申报和岗位征集的通知》，帮助青年加强岗位实践锻炼，提升就业能力。截至目前，全市建成见习单位72家，开发青年见习岗位523个，已落实安置156名毕业年度内离校未就业的高校毕业生参加见习，发放见习补贴302.85万元。
