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桐城市三举措确保技能脱贫培训取得实效

2017-09-19 来源:市人社局 作者:张家永 浏览次数: 我来说两句
关键字: 桐城 脱贫
导读:截止9月18日,已开展脱贫培训20期,培训贫困劳动力933人,在年培训计划260人的基础上,又增加了673人,共拨付补贴资金100.22万元。

2017年技能脱贫培训是安徽省技工大省技能培训民生工程中的一个子项目,桐城市人社局高度重视,精心谋划,周密部署,合力攻坚,高质量完成全年技能脱贫培训任务。截止9月18日,已开展脱贫培训20期,培训贫困劳动力933人,在年培训计划260人的基础上,又增加了673人,共拨付补贴资金100.22万元。

强化组织领导,科学制定计划。成立市人社局就业扶贫工作领导小组以及民生工程工作领导小组,制定实施方案。定期召开会议部署实施工作,解决培训过程中遇到的问题。每次开班前,深入调查摸底当地贫困劳动者的技能水平、就业愿望、培训需求、岗位需求等信息,并与信息系统数据认真比对,精准确定培训人员,制定培训计划。

严格资金管理,确保使用规范。成立专项督查组,由主要领导亲自带队到各乡镇和定点培训机构进行督查,确保技能脱贫资金使用规范。严格按照《安徽省技能脱贫资金使用管理暂行办法》(财农〔2016〕1734号),严把人员认定关、过程监管关、资金审核关,任何单位不得截留、挤占或挪用等,确保技能脱贫培训资金专款专用,规范发挥资金使用效益。

加强过程监督,确保培训成效。结合当地实际,调查贫困户实际需求,确定培训工种,请农委、培训学校相关专业专家老师授课,要求培训班就近安排在乡镇政府所在地或贫困户所在村,方便贫困劳动者就地参加培训;采取理论与实践相结合,集中理论学习、侧重实践操作,实践课不少于60%,真正让贫困劳动者学到一技之长、实现稳定就业;在日常管理上,严格培训考勤、公开公示制度,所有参训人员名单、补贴资金均挂网或张贴进行公开公示,确保培训取得实效

(责任编辑:云晓露)

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